BENGALURU: Seperti beberapa negara lain, Wipro meminta karyawan untuk kembali ke kantor tiga kali seminggu mulai tanggal 15 November. Wipro telah memperingatkan karyawan akan konsekuensi mulai 7 Januari jika mereka tidak mematuhi kebijakan tersebut.
Kapan KEImenghubungi Wipro, perusahaan tersebut mengatakan, “Menyadari manfaat besar dari kolaborasi dan inovasi tatap muka, kami kini mengambil langkah berikutnya dalam evolusi kebijakan tempat kerja dan mewajibkan semua karyawan untuk bekerja dari kantor tiga hari seminggu, efektif pada bulan November 15.Kami sangat yakin bahwa interaksi tatap muka sangat penting bagi pengembangan profesional talenta kami serta keberhasilan kami dalam mendorong inovasi berkelanjutan bagi klien. Kami berharap dapat menyambut seluruh karyawan kami di kantor.”
Wipro mengatakan, sejak Mei lalu, pihaknya sudah mendorong karyawannya untuk melakukan hal tersebut bekerja dari kantor tiga kali seminggu. “Saat ini, sekitar 55% karyawan kami datang ke kantor tiga hari dalam seminggu,” katanya.
Baru-baru ini, Infosys telah meminta karyawan terpilih di tingkat junior dan menengah untuk kembali bekerja 10 hari dalam sebulan mulai tanggal 20 November. TCSdi sisi lain, meminta karyawan untuk kembali ke kantor lima hari dalam seminggu.
Kapan KEImenghubungi Wipro, perusahaan tersebut mengatakan, “Menyadari manfaat besar dari kolaborasi dan inovasi tatap muka, kami kini mengambil langkah berikutnya dalam evolusi kebijakan tempat kerja dan mewajibkan semua karyawan untuk bekerja dari kantor tiga hari seminggu, efektif pada bulan November 15.Kami sangat yakin bahwa interaksi tatap muka sangat penting bagi pengembangan profesional talenta kami serta keberhasilan kami dalam mendorong inovasi berkelanjutan bagi klien. Kami berharap dapat menyambut seluruh karyawan kami di kantor.”
Wipro mengatakan, sejak Mei lalu, pihaknya sudah mendorong karyawannya untuk melakukan hal tersebut bekerja dari kantor tiga kali seminggu. “Saat ini, sekitar 55% karyawan kami datang ke kantor tiga hari dalam seminggu,” katanya.
Baru-baru ini, Infosys telah meminta karyawan terpilih di tingkat junior dan menengah untuk kembali bekerja 10 hari dalam sebulan mulai tanggal 20 November. TCSdi sisi lain, meminta karyawan untuk kembali ke kantor lima hari dalam seminggu.
