Bisakah Anda memberikan gambaran singkat tentang bisnis Anda, aktivitas intinya, dan bagaimana bisnis itu didirikan?
Sciensus adalah perusahaan ilmu hayati internasional yang berspesialisasi dalam solusi akses, keterlibatan, dan wawasan pasien yang terdepan di pasar. Dengan kehadiran global, kami bangga berada di persimpangan antara pasien dan pengobatan mereka, khususnya mereka yang menderita kondisi kronis dan jangka panjang, penyakit langka, dan kanker. Memanfaatkan kekuatan lebih dari 70 juta interaksi pasien, yang diperoleh melalui program dukungan pasien canggih dan platform digital, kami mengungkap wawasan penting tentang pengalaman pasien dan pendorong kepatuhan pengobatan.
Didukung oleh interaksi ini, kami mengembangkan dan memberikan intervensi pasien yang inovatif dan menghasilkan wawasan dunia nyata yang sangat berharga untuk memungkinkan dokter dan perusahaan farmasi memberikan hasil yang lebih baik bagi pasien. Selama 30 tahun kami telah mendukung pasien untuk mengakses pengobatan yang mengubah hidup yang mereka butuhkan. Saat ini, kami menggabungkan pengalaman klinis yang kuat ini dengan teknologi terkini untuk membantu lebih dari 240.000 pasien setiap tahunnya mendapatkan hasil maksimal dari pengobatan mereka.
Sciensus menghubungkan para profesional kesehatan, perusahaan farmasi dan bioteknologi di seluruh ilmu kehidupan dengan wawasan dunia nyata yang dapat ditindaklanjuti untuk pada akhirnya meningkatkan pengalaman pasien. Dengan memungkinkan pengambilan keputusan yang lebih cepat dan tepat, bersama dengan mitra kami, kami mendorong hasil kesehatan yang lebih baik bagi pasien di seluruh dunia.
Strategi utama apa yang telah diterapkan untuk mendorong pertumbuhan pendapatan baru?
Dalam lima tahun terakhir, Sciensus telah banyak berinvestasi dalam transformasi digital. Strategi kami berfokus pada perluasan penawaran wawasan pasien yang diaktifkan secara digital. Diposisikan sebagai titik temu antara pasien dan obat-obatannya, kami menyediakan akses terhadap perawatan yang mengubah hidup dan berkolaborasi dengan para profesional kesehatan dan mitra farmasi untuk memberikan data dan wawasan penting yang dilaporkan oleh pasien, meningkatkan pengalaman pasien dan kemanjuran terapi. Aplikasi, hub portal, dan analitik kami menawarkan visibilitas yang lebih baik kepada pemangku kepentingan mengenai kesehatan pasien. Dengan memahami penggunaan terapi di luar lingkungan klinis, kami membantu farmasi dan penyedia layanan mempersonalisasi dan meningkatkan layanan.
Budaya perusahaan dapat berdampak signifikan terhadap pendapatan. Bisakah Anda ceritakan tentang apa yang dilakukan bisnis Anda untuk menumbuhkan budaya kerja yang positif?
Di Sciensus, kami bekerja keras untuk memastikan kolega merasa termotivasi, berkembang, dan diakui atas pekerjaan hebat yang mereka lakukan. Kami berinvestasi dalam pengembangan pribadi setiap individu melalui pelatihan yang kuat, dan kami menawarkan program penghargaan ekstensif untuk dinikmati karyawan kami seiring dengan peran mereka. Kami mendukung, mendorong dan terus mengembangkan tim kami dengan menawarkan program pelatihan yang fleksibel untuk diikuti oleh karyawan kami. Ini mencakup profesional, kepemimpinan, dan pengembangan diri, serta pengembangan digital, peningkatan berkelanjutan, dan pelatihan keterampilan berbasis klinis dan peran.
Kami juga bangga menawarkan program magang dan dukungan yang didanai Inggris dalam memperoleh kualifikasi terakreditasi untuk mengembangkan bakat kami dan membantu mereka mencapai tujuan pengembangan pribadi mereka.
Kami adalah perusahaan yang terakreditasi Standar Kesetaraan Nasional, yang menandai tonggak sejarah besar bagi Sciensus. Melalui kampanye #BeYou, kami meningkatkan kesadaran akan tujuan dan tindakan kesetaraan, keberagaman, dan inklusi (EDI) untuk menanamkan nilai-nilai ini dalam budaya kami, sehingga memberikan manfaat bagi kolega dan pasien.
Ke depan, apa ambisi Anda untuk mengembangkan bisnis Anda, dan apa dampaknya terhadap cara pemberian layanan pasien di masa depan?
Solusi digital terdepan kami memudahkan pasien dalam mengelola pengobatan mereka, sekaligus memungkinkan profesional kesehatan dan perusahaan farmasi untuk memberikan hasil yang lebih baik terkait pengobatan.
Visi kami adalah menjadi pemimpin global yang membantu setiap pasien mendapatkan hasil maksimal dari pengobatan mereka. Ini berarti meningkatkan pengalaman pasien dan meningkatkan kemanjuran terapi pasien dengan:
· dukungan dan pendidikan yang lebih personal
· Peningkatan alat manajemen gejala untuk mengumpulkan wawasan perilaku dan data yang dilaporkan pasien
· peningkatan konektivitas antara pasien dan Profesi Kesehatan
· Peningkatan pemahaman tentang perilaku pasien dan pendorong kepatuhan di dunia nyata. Pada gilirannya, wawasan ini akan membantu Farmasi mendorong inovasi dalam pengembangan obat, yang mengarah pada peningkatan peluang komersial
· mengurangi beban dalam sistem layanan kesehatan dan meningkatkan hasil pasien.
Berdasarkan pengalaman Anda, saran apa yang akan Anda berikan kepada wirausahawan yang ingin memulai dan mengembangkan bisnis?
Meskipun Sciensus telah membantu pasien memanfaatkan obat-obatan mereka semaksimal mungkin selama lebih dari 30 tahun, kami terus berinovasi dalam layanan kami agar lebih dimungkinkan secara digital untuk menempatkan pasien sebagai inti dari segala hal yang kami lakukan, sambil tetap melakukan hal-hal mendasar dengan benar.
Bagi wirausahawan yang ingin memulai bisnisnya sendiri, hal berikut ini tidak akan mengubah apakah Anda adalah perusahaan yang sudah mapan atau perusahaan rintisan yang sedang berkembang:
Lakukan hal-hal mendasar dengan cemerlang – jika Anda tidak dapat memberikan hal-hal mendasar yang tepat bagi pelanggan dan pemangku kepentingan Anda, bisnis Anda tidak akan memiliki fondasi yang dibutuhkan untuk sukses atau berkembang.
Ketahui permainan nilai Anda – pastikan pemangku kepentingan Anda merasa bahwa mereka mendapatkan nilai yang cukup dari Anda. Jika tidak, mereka tidak akan terlibat dengan merek Anda, dan proposisi bisnis Anda akan terganggu.
Bangun bisnis Anda untuk pertumbuhan di masa depan – jika platform operasional Anda tidak dirancang untuk pertumbuhan dan kemampuan digital Anda terbatas, hal ini mungkin membatasi kemampuan Anda untuk berinovasi dan cukup gesit untuk dapat berputar dan meraih peluang pertumbuhan baru.
Bersemangatlah terhadap bisnis dan merek Anda – ini mungkin terdengar klise, tetapi jika Anda bukan orang yang paling percaya pada bisnis Anda dan apa yang diperjuangkan merek Anda, tidak ada orang lain yang akan mempercayainya.
Apa artinya bagi organisasi Anda jika dimasukkan dalam daftar 100 Penciptaan Lapangan Kerja E2E untuk tahun 2024?
Sungguh luar biasa melihat Sciensus diakui bersama dengan perusahaan-perusahaan sukses lainnya yang berbasis di Inggris. Hal ini merupakan bukti komitmen kami untuk mendorong inovasi dan pertumbuhan, sekaligus menciptakan budaya positif yang tidak hanya memperkuat bisnis kami tetapi juga memberdayakan individu. Pencapaian ini merupakan suatu kebanggaan bagi kami dan kami berharap dapat melanjutkan kesuksesan ini di tahun-tahun mendatang.
